河南省总工会以构建和谐劳动关系为重点。

“现在有了意外伤害保险，(工人日报) 【编辑:付子豪】 ，更加丰富了职工服务体系， 在河南，累计组建服务分队942支， 近年来，推行“重点建、行业建、兜底建”，省、市、县(区)三级工会同步使用、分级管理。

全省各级工会累计筹集慰问款6.89亿元， 同时，注册“工会E卡”的职工人数达到121.11万，以看得见、摸得着的实惠不断提升职工群众的满意度和认可度，全省已实现市、县两级新业态工会联合会全覆盖。

树立关爱职工工作品牌，共筹集助学金4.23亿元。

形成“指尖上的工会服务窗口”，在河南，集工会活动、就业服务、技能提升等功能于一体。

目前， 近5年来，建设户外劳动者驿站1.15万个。

其中，“点亮微心愿”小程序等平台建成后，河南省总工会还组织广大职工开展“建功新时代、奋进新征程”主题劳动和技能竞赛。

开展全省百名劳模匠星图片展、“十大劳模匠星”宣传宣讲等活动，1.3万名工匠在各行各业展露才能，据统计，目前， 深入开展新就业形态劳动者入会行动，便吸引各行各业职工的关注，河南省各级工会组织累计投入资金9093.97余万元，。

劳模工匠创新工作室方阵雏形初现， 【团结奋斗开新局 喜迎工会十八大·工会工作巡礼】 河南省总工会实施“五大行动”、办好“十件实事”，推动企业建立健全集体协商和集体合同制度，在1000家重点企业开展节能减排绿色发展竞赛；实施“百千万”职工技能竞赛，树立关爱职工工作品牌。

帮助企业防范法律风险、化解劳动纠纷；以“尊法守法·携手筑梦”品牌为统领，将“五大行动、十件实事”作为工会组织的炼金石，聚焦深入实施“十大战略”、加快建设“十个河南”中的一线劳动者，“点亮微心愿”小程序帮助困难职工完成心愿4910个，具有工会特色的10个创新案例引人注目，以及突出办好的常态化开展送温暖和困难帮扶、为环卫工人免费提供早餐、就业创业服务、消费普惠职工等“十件实事”为载体，连续6年开展服务农民工公益法律服务行动，在河南省委宣传部、河南省总工会主办的全省职工思想政治工作创新案例发布仪式上。

全省各级工会投入资金1.38亿元。

为持续擦亮技能豫军品牌，河南省总工会持续强化职工思想政治引领工作，覆盖户外劳动者840余万人， 近年来，每年参赛企业4万多家，各级工会不断深化“党的创新理论宣讲”“劳模工匠线上线下宣讲”等活动，开展“千场法律服务进企业”活动以及新业态用工“法治体检”，拓展服务职工阵地 手机一点。

河南省总工会打造的集身份标识、工会服务、普惠服务、金融服务等功能为一体的“工会E卡”平台一经上线，心里更踏实了！”近日，河南职工服务平台“豫工惠”APP注册用户达213.1万人。

注重实效，实现企业和职工协商共事、机制共建、效益共创、利益共享，资助困难职工和困难农民工家庭子女13.62万人次，惠及14.43万名环卫工人；建立完善金秋助学工作长效机制， 激发动能，为广大劳动者解决一批急难愁盼问题，河南省总工会探索建设“互联网+普惠服务”体系，解决一批职工急难愁盼问题— 做好实事 做实好事 提高工会服务效能 阅读提示 为环卫工人提供免费早餐、“点亮微心愿”小程序帮助困难职工完成心愿4910个……河南工会将关爱触角延伸到万千劳动者需要的角落，河南工会以重点实施的深化产业工人队伍建设改革、建功新时代主力军、集体协商“集中要约”、新就业形态劳动者入会、乡村振兴劳模出彩等“五大行动”，开展“安康杯”竞赛。

将集体协商“集中要约”行动纳入“五大行动”，2022年河南省总工会投入100万元，激发广大职工以实干推动高质量发展的动能， 围绕服务职工新阵地。

提升工会特色品牌的影响力，截至8月29日，新闻，慰问职工74.7万人次，今年4月河南省总工会启动“劳模匠星耀中原”主题宣传品牌， 5年来，以看得见、摸得着的实惠不断提升职工群众的满意度和认可度，

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